今回は「原作 逆津ツカサ 作画 有柚まさき」先生の『DOCTOR PRICE』という漫画を読んだので、ご紹介していきたいと思います。
『DOCTOR PRICE』はこんな漫画(あらすじ)
鳴木金成(なるきかねなり)は高校卒業前にプロ野球のドラフト指名を受けました。
しかし生涯年収は医師の方が高いという理由で指名を蹴り、大学の医学部へ進学します。
さらに医師よりも稼げる方法を見つけた鳴木は、勤務していた病院を自主退職しました。
鳴木が考えた医師よりも稼げる方法は、医師に特化した職業紹介事業だったのです。
1人紹介するごとに病院から平均300万円の報酬が得られるビジネスの仕組みとは・・・!?
医師の転職を仲介していく『DOCTOR PRICE』!
今回は独自の視点で医療業界を描いていく漫画の魅力についてネタバレを含みながらご紹介していきます。
優秀過ぎる鳴木の斬新で独創的なアイディアが見所になっていますよ。
『DOCTOR PRICE』の魅力紹介(ネタバレ含む)
前編
高校生だった頃、葛葉は先輩の鳴木金成に宣言した言葉に驚いてしまいました。
実際に鳴木は高校卒業を前にした時にプロ野球からドラフト指名されます。
しかしドラフト指名を断った鳴木は大学の医学部に進学しました。
医師を目指した理由は生涯年収の高さです。
鳴木に憧れていた葛葉は後を追うように医学部へ進学しました。
そして鳴木と同じ病院で研修医として働き始めます。
パワハラやモラハラが横行する中、研修医時代に医師を辞める人が少なくありません。
葛葉も過酷な労働環境に耐えられないと思い始めていました。
そんな中で信じられない出来事が起こります。
葛葉にパワハラしていた医師を鳴木がモップで殴り倒しました。
このような解決方法を葛葉が望んだわけではありません。
結果的には鳴木に助けてもらいました。
しかし鳴木は葛葉を助けようとしたわけではありません。
鳴木は自主退職するための方法を模索していました。
そこで研修医に対する指導医の暴力を表沙汰にしないという条件を病院側に提示したのです。
交渉の結果、病院側は鳴木の暴力行為も自主退職で手打ちにしてくれました。
葛葉を助けたように見える行動は全て計算通りだったのです。
自分を助けるためと言ってくれた方が葛葉は納得できたのかもしれません。
悪人でも善人でもない鳴木先輩らしい去り方だと葛葉は感じていました。
5年後、葛葉は医師を辞めた鳴木先輩の元を訪ねることになります。
職業紹介事業は国に認められた仕事です。
その中でも鳴木は医師にのみ特化した転職支援を行っていました。
求職者の医師に対しては金銭的な要求ができない仕組みになっているので葛葉は安心して転職先を紹介してもらうことができます。
それにしても葛葉はどうして鳴木のことを頼ってきたのでしょうか!?
自分の能力を最大限に発揮してお金を稼ごうとする鳴木の生き様にしびれました。
鳴木の選んだ仕事が医師でもプロ野球選手でもなかったことにも驚かされましたね。
巧みな交渉術で転職を成功させていく『DOCTOR PRICE』!
様々な事情を抱えた医師が鳴木のもとを訪ねてきます。
ケースバイケースの対応でお客のニーズに応える鳴木の仕事っぷりは圧巻ですよ。
後編
鳴木は葛葉が自分を頼ってきた理由に心当たりがありました。
1500万円の借金を抱えている葛葉は年俸2千万円を希望します。
しかし年俸2千万円はあまりにもハードルが高すぎました。
大学病院所属の医師は平均年俸1千2百万円で、民間病院に所属している医師の平均年俸でも1千5百万円です。
それなのにまだ若輩者の葛葉が年俸2千万円を希望したのは常識的に有り得ません。
鳴木は柊木総合総合病院を葛葉に紹介することを決めます。
この病院には葛葉の同期で麻酔科医師の移井が働いていました。
面接の前に移井と話していた葛葉は鳴木との待ち合わせに遅れてしまいます。
早速院長室で柊木菖蒲との面接が始まりました。
鳴木は自信満々ですが面接は思ったように進みません。
普通に考えれば柊木院長の言う通りです。
諦めかけた葛葉は帰りたくなってきました。
地域医療体制確保加算とは救急搬送を年間2千件受け入れた病院に診療報酬を加算する仕組みで、入院患者1人につき6千200円の加算が行われます。
現在、柊木総合病院では年間1800件の救急搬送を受け入れていました。
葛葉を採用することで年間2千件の受け入れが可能になるかもしれません。
しかしまだ高いハードルが残っていました。
スタッフを増員すれば採算は合わなくなるので、医師を増やす意味がないと言われてしまいました。
ですが鳴木はこの事態を想定済みです。
資料から木曜日以外の救急車受け入れは平均で5.5台ということも分かりました。
つまり木曜日を除けば年間2000件の救急を受け入れるポテンシャルがこの病院にはあるのです。
ただ木曜日の当直を担当する医師が救急の受け入れを拒否しているわけではありません。
鳴木は縫合が苦手で救急隊から敬遠されている移井をクビにして、代わりに葛葉を採用するべきだと提案しました。
数日後、葛葉の採用が決定します。
しかし素直に喜ぶ気にはなれません。
全て鳴木の思い通りになっていたのです。
次は移井をどのような方法で転職させるのでしょうか!?
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『DOCTOR PRICE』を読んだ感想
知らなければ喰われるだけというセリフがとても印象的でした。
全ての事情を把握したうえで利益を出していく賢さには驚かされましたよ。
完璧な下準備で医師を転職させていく『DOCTOR PRICE』!
経営コンサルタントなど様々な知識を有している鳴木の手腕には見惚れてしまいますよ。
手の平の上で物事を転がしながら病院と医師をウィンウィンな関係にしていく様子も楽しむことができました。
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